Manaus (AM) – O candidato ao Governo do Amazonas, Omar Aziz (PSD), propõe ampliar a formação de jovens em tecnologia, inovação e economia digital e criar um programa de estágio remunerado de até seis meses, com custeio do Estado, para facilitar a entrada no mercado de trabalho.
As propostas fazem parte do plano apresentado pelo candidato para aproximar a qualificação profissional das novas demandas do mercado e ampliar oportunidades para jovens de diferentes regiões do Amazonas.
Formação em tecnologia
A proposta prevê a capacitação de pessoas entre 15 e 29 anos em áreas como programação, análise de dados, design digital e tecnologia da informação. O plano também prevê atenção específica aos municípios do interior.
“Os jovens das comunidades do interior necessitam de formação em tecnologia como alternativa de renda, sem que para isso sejam impelidos a migrar para Manaus”, defende Omar.
A meta apresentada no Plano Estratégico de Desenvolvimento do Amazonas é formar 20 mil jovens em dez anos.
Entre as medidas previstas estão a criação de hubs de inovação nas cinco calhas regionais, uma proposta de Zona Franca Digital voltada à atração de empresas de software e inteligência artificial e a busca pela instalação de 500 startups no Amazonas.
Estágio de até seis meses
Além da capacitação, Omar propõe criar uma etapa de transição entre a formação e o primeiro emprego. A ideia é que o Estado custeie até seis meses de estágio remunerado para jovens sem experiência profissional.
Segundo o candidato, a medida busca enfrentar uma das dificuldades encontradas por quem tenta ingressar no mercado de trabalho pela primeira vez: a exigência de experiência anterior.
“O jovem hoje, com 18, 19 anos, se vai procurar um lugar para trabalhar, a primeira coisa que perguntam é: ‘tem experiência?’. Eu vou remunerar esse rapaz ou essa moça por seis meses para adquirir experiência”, afirmou.
A proposta dependeria, caso seja adotada, da definição de regras, critérios de seleção e estrutura de execução pelo governo estadual.
Da qualificação ao mercado
O plano também inclui cursos e iniciativas nas áreas de audiovisual, design, games e economia digital, além de medidas de incentivo ao empreendedorismo.
A proposta apresentada pelo candidato busca integrar três etapas: formação profissional, primeira experiência no mercado e estímulo à criação de novos negócios.
Para o interior, a estratégia tem como um dos objetivos ampliar as oportunidades de trabalho e renda sem concentrar a formação e as novas atividades econômicas exclusivamente em Manaus.
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